شکایت بیش از ۶ هزار کارگر به اداره کار کرمان

به گزارش خبرنگار سرویس اجتماعی پایگاه خبری بوتیا نیوز مجتبی مصباح گفت: از ابتدای سال تاکنون ۱۵ جلسه هماهنگی را برگزار و مسائل را مورد بررسی قرار داده و ۹۳ درصد مصوبات جلسات اجرایی شدند.

وی با بیان اینکه هدف گذاری دولت برای امسال، یک میلیون شغل در سال بوده است، : ۸۰ تا ۸۵ درصد درخواست ایجاد مشاغل تاکنون تایید شدند و مابقی تایید نشده بدلیل ثبت اطلاعات اشتباه ثبت بوده است.

وی بیان کرد: در کرمان نرخ بیکاری در پایان پاییز ۱۴۰۰، ۱۱.۲ بوده، ولی پاییز امسال به ۸.۲ درصد رسده که نشان از کاهش ۳ درصدی داشته است.

مصباح با بیان اینکه پارسال تعهد استان برای ایجاد اشتغال ۴۰ هزارو ۵۷۷ مورد بوده است، ادامه داد:، ولی توانستیم ۱۲۳ درصد اشتغال را ایجاد کنیم و قرین به ۶۰ هزار شغل را برای افراد در استان را محقق سازیم.

وی گفت: امسال تمام افرادی که در سامانه ملی رصد اشتغال ثبت شده اند، در سه مرحله ارزیابی می‌شوند و سپس به مرحله تایید نهایی می‌رسند و تاکنون حدود ۴۰۰ نفر که در سامانه ثبت نام کرده اند راستی آزمایی شده اند.

مصباح تعداد مراکز کاریابی در استان را۲۶ مورد اعلام کرد که امسال به ۳۵ مرکز رسیده است.

مدیر کل تعاون، کارو رفاه اجتماعی استان کرمان افزود: یکی از رسالت‌های مهم حوزه کاری ما، رسیدگی به شکایات کارگری است و امسال بیش از ۱۴ هزا بازرسی از شرکت‌ها و ۶ هزارو ۸۰۶ شکایت کارگری را داشته ایم.

وی با اشاره به اینکه در ادارات کار کرمان مدت رسیدگی به پرونده‌ای ۱۰۲ روز بوده، گفت: تلاش کرده یام که مدت رسیدگی به هر پرونده به به مدت زمان ۳۲ روزه برسانیم و امسال نیز این موضوع محقق شده است.

مصباح ادامه داد: ۱۰ هزارو ۴۱۹ تعاونی در سطح استان داریم که ۵ هزارو ۷۵۸ شرکت از این تعاونی‌ها در کرمان، سیرجان، جیرفت و بم قرار دارند.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کرمان از ساخت ۷۸ خانه بهداشت کارگری در کارگاه‌های بزرگ استان خبر داد که ۸ مورد از این خانه‌های بهداشت طی امسال به بهره برداری رسیده اند.

جهانگیری مدیر کل فنی وحرفه‌ای استان کرمان نیز در این نشست با اشاره به اینکه چیزی که بشدت استان کرمان را رنج می‌دهد فقر مهارت است، افزود: آموختن مهارت در سایه مدرک تحصیلی است و جامعه به بحث مهارت نیاز دارد.

وی بیان کرد: یکی از مشکلات بزرگ کشور بحث بیکاری و اشتعال است و اصناف و بنگاه‌های ما به نیرو متخصص نیاز دارند و از طرفی دیکر، بی کاری بیداد دارد.

جهانگیری با اشاره به اینکه استان کرمان به سمت صنعتی شدن پیش می‌رود، اضافه کرد: در استان افراد ماهر بشدت کم داریم و یا اصلا نداریم ودر شمال استان کرمان در حوزه حمل ونقل به بیش از ۱۰ هزار نفر با داشتن گواهینامه پایه یک و ویژه نیاز داریم، ولی متاسفانه وجود ندارد.

مدیر کل فنی وحرفه‌ای استان کرمان با بیان اینکه یکی از دلایل پاسخگویی به نیاز‌های استان، سرمایه گذاری نشدن در این حوزه‌ها است، گفت: نیاز استان به افراد ماهر وتخصصی است لذا خانواده‌ها وقت و هزینه برای فرزندانشان را بحث مهارت سرمایه گذاری کنند و فنی حرفه‌ای حامی آن‌ها خواهد بود، چونکه دولت به تنهایی پاسخگوی نیاز زیاد جامعه در مهارت آموزی نیست.

همچنین شیخ شعاعی مدیرکل تامین اجتماعی استان با تبریک فرارسیدن دهه مبارک فجر گفت: این سازمان یک نهاد عمومی غیردولتی است و ارائه خدمت دارد به جامعه هدف را به عهده دارد.

وی افزود: ۵۳ درصد مردم کشور تحت پوشش سازمان تامین اجتماعی هستند و کرمان ۴۷ درصد از افراد، تحت پوشش تامین اجتماعی هستند.

به گفته او، در حال حاضر، ۵۴۵ هزار نفر بیمه شده اصلی، ۱۳۰ هزار مستمری بگیر و افراد تحت تکلف هستند و ۱ میلیون و۶۰۰ هزار نفر نیز تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی قرار گرفته اند.

شیخ شعاعی با اشتره به اینکه این آمار نسبت به پارسال ۳ ونیم درصد به افراد بیمه شده اضافه شده را نشان می‌دهد، ادامه داد: این آمار و ارقام نسبت به آنار کل کشور آمار خوبی بوده است.

وی بیان کرد: مستمری بگیران در کرمان نسبت به سال گذشته ۶ درصد افزایش داشته داشته اند و
۹۰۰ میلیارد تومان سالیانه باید به حساب مستمری بگیران واریز شود.

وی با بیان اینکه در سنوات گذشته حدود ۳۰ خدمات بصورت غیر حضوری انجام شد، گفت: بیمه شدگان خانم برای مرخصی زایمان تا قبلا ۶ ماه بوده است، ولی جدیدا به ۹ ماه رسیده است.

انتهای خبر/تاج الدینی